Hvem vi er.

PLAYipp ble grunnlagt i 2001 av en ung Richard Häll i Gävle, Sverige. Siden den gang har PLAYipp vokst til å bli en av de mest vellykkede selskapene innen digital skilting og er ledende i bevegelsen for å digitalisere deling av informasjon gjennom digitale skjermer i offentlige og private rom. Med vår brukervennlige plattform for digital skilting forenkler vi arbeidet for kommunikatører over hele verden. Vi sørger for at målgruppene nås der de er, når de er der.

richard-glad

Er du en PLAYipper?

Vi er oss, med vekt på fellesskap. Et sterkt team med lang erfaring innen digital skilting. Vi ønsker at du også blir en del av oss. Med engasjement, fellesskap og energi forbedrer vi digital kommunikasjon for våre kunder.

Vi er alle forskjellige, og det er en av våre styrker. Gjennom våre ulikheter lærer vi av hverandre, deler ulike erfaringer, ser ulike perspektiver på utfordringer og løsninger. Det som forener oss er ønsket om å bli bedre, å gå den ekstra milen, å være ydmyke og lydhøre. Og viljen til å fortsette på den måten.

Vi beveger oss stadig fremover. Vi ser på produktene våre som en mosaikk av kompetanse og erfaring, som til sammen gir resultater som vi er stolte av. Vi reiser oss og smiler, og deretter tar vi det neste steget.

Vi ønsker at du har de samme ambisjonene som oss – å ta egne initiativer og utfordre oss. Det ønsker vi velkommen, for det gagner både enkeltpersoner og selskapet. Ved å jobbe i mindre team der alle blir hørt og har muligheten til å uttrykke sine tanker, går vi fremover.

Hvem vet, kanskje ønsker du å bli med oss på denne reisen?

playipp-at-playipp-office-square
PLAYipp-Moa-1
PLAYipp-victor-2

Våre verdier

Lightning icon

Energi

Vi står for positivitet, nyskapning og åpenhet.

Thumb up icon

Engagemang

Vi tar ansvar, stiller spørsmål, og streber etter forbedring.



Fellesskap

Vi bygger relasjoner ved å lytte aktivt, dele kunnskap og respektere andres meninger.

OG MER DA?

I tillegg til en flott bedriftskultur og herlige kolleger, tilbyr vi deg som ansatt en rekke fordeler, slik som:

Arbeidsliv/balanse

Fleksible arbeidstider

Hybridarbeid (du har muligheten til å jobbe der du føler deg mest produktiv)

25 dager ferie

24 timer med fri som du kan ta når du vil, i stedet for halve dager før helligdager

PLAYipp betaler opptil 10% ekstra av lønnen din under foreldrepermisjon

Fellesskap

Et herlig kontor med steder å spille spill og spise sammen

Et velutstyrt kjøkken med brød, frukt og pålegg  

Månedlige sosiale møter der vi samles på kontoret for å nyte noe deilig og diskutere et utvalgt tema. En utmerket måte å bygge relasjoner på!

Kvartalsvise informasjonsmøter der vi gjennomgår selskapets resultater, sikkerhet og mål 

Fika Friday

Fordeler

Individuell lønnsfastsettelse

Rådgivning om plassering av pensjonsfond

6% avsetning til pensjon

Årlige lønnsrevisjoner

Rekrutteringsbonus
10 000 SEK 

PLAYipp sørger for at du har utstyret du trenger for å utføre arbeidet ditt

Betalt permisjon for ditt eget bryllup, nære familiemedlemmers begravelse eller din egen 50-årsdag

Helse og trivsel

Fra din første ansettelsesmåned er du dekket av forsikring gjennom SEB & Fora

Økt avsetning til din pensjonssparing

En time med trivselsaktiviteter per uke

Trivselsstøtte
4 000 SEK per år, fordelt som 2 000 SEK hver sjette måned

PLAYipp dekker halvparten av påmeldingsavgiften for individuelle sportsarrangementer og konkurranser.

Hva sier PLAYipperne selv?

Zebastian Aspenfelt

«PLAYipp har en utrolig bedriftskultur. For en lagfølelse det er her. Jeg trives virkelig!»

Zebastian Aspenfelt, Customer support manager

niklas-2

«Det beste med jobben min er at alle de utfordrende spørsmålene som oppstår i hverdagen er utfordrende og morsomme. Ingen dag er lik den andre – noe jeg liker!»

Niklas Ljung, CTO

moa-blue-bg

«Det er topp her! Jeg trives veldig godt med kollegene mine, og vi har det gøy sammen!»

Moa Westman, Customer success